Платформа забезпечення гендерного мейнстримінгу та інклюзії у відновленні

Комісія з питань координації взаємодії органів виконавчої влади щодо забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків (далі – Комісія) є тимчасовим консультативно-дорадчим органом Кабінету Міністрів України, утвореним для забезпечення узгоджених дій органів виконавчої влади з питань проведення єдиної державної політики, спрямованої на досягнення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків у всіх сферах життя суспільства (далі – державна гендерна політика).

Мета діяльності Платформи:

забезпечити скоординовану співпрацю органів виконавчої влади, громадянського суспільства, представників бізнесу, партнерів з розвитку та міжнародних організацій задля дотримання принципу гендерної рівності та інклюзії в процесі відновлення України:

• – Візуалізація
• – Координація
• – Інформування
• – Адвокація

Організаційну роботу Платформи забезпечує виконавчий партнер, яким на період 2023-2025 років є Український Жіночий Фонд завдяки підтримці Уряду Великої Британії, наданої через Міністерство закордонних справ, у справах Співдружності націй та розвитку Сполученого Королівства в межах проєкту «Жінки. Мир. Безпека: діємо разом».

СКЛАД ПЛАТФОРМИ

Координаторка Платформи – голова Комісії з питань координації взаємодії органів виконавчої влади щодо забезпечення рівних прав та можливостей жінок та чоловіків, Віце-прем’єр-міністерка з питань європейської та євроатлантичної інтеграції України

Заступниця координаторки – заступниця голови Комісії – Урядова уповноважена з питань гендерної політики

Представники/ці державних органів, які забезпечують формування та реалізацію державної політики щодо забезпечення гендерної рівності та інклюзії, народні депутати/ки України

Партнери/ки з розвитку, представники/ці бізнесу, представники/ці міжнародних та громадських організацій які займаються питаннями забезпечення гендерної рівності та інклюзії

Координаційна рада Платформи

Створена для консолідованого прийняття рішень щодо пріоритетних завдань Платформи стосовно забезпечення включення гендерної складової та принципу інклюзії в національні, галузеві та місцеві плани відновлення.

Склад Координаційної ради Платформи:

• – заступники/ці Міністрів з урахуванням визначених напрямів відновлення
• – керівники НАДС і Нацсоцслужби
• – Представник/ця Уповноваженого/ної Верховної Ради України з прав людини
• – Генеральний/а директор/ка Урядового офісу координації європейської та євроатлантичної інтеграції
• – голова Державного агентства відновлення та розвитку інфраструктури,
• – Уповноважений/на Президента України з питань безбар’єрності,
• – представник/ця Представництва Президента України в Автономній Республіці Крим,
• – представники/ці зацікавлених посольств, міжнародних та громадських організацій, які займаються питаннями забезпечення гендерної рівності та інклюзії.

Консультативна панель громадянського суспільства –

це об’єднання представників/ць громадянського суспільства – учасників/ць Платформи, яка створена для підсилення голосу громадянського суспільства.

Метою Консультативної панелі є посилення впливу громадянського суспільства на процеси забезпечення гендерного мейнстримінгу та інклюзії у відновленні, координація дій, залученість до ухвалення рішень та забезпечення участі представників/-ць громадянського суспільства у процесах відновлення та відбудови. Усі представники/-ці громадянського суспільства, які стають членами робочої групи Платформи, автоматично стають учасниками/-цями Консультативної панелі.

Переваги участі представників/ць громадянського суспільства у Консультаційній панелі:

• – Вплив на політику: участь у розробці гендерно орієнтованих політик, що формують процес відновлення.
• – Доступ до актуальної інформації: отримання нових даних і досліджень, що сприяють ефективному плануванню проєктів.
• – Нетворкінг та партнерство: співпраця з іншими організаціями для обміну досвідом і ресурсами.
• – Посилення адвокаційної діяльності: підвищення ефективності адвокаційних кампаній через спільний голос
• – Залучення до процесів відновлення: можливість впливати на реалізацію проєктів, що враховують потреби різних соціальних груп.
• – Зміцнення експертизи: підвищення рівня експертизи у питаннях гендерної рівності та інклюзії.
• – Посилення видимості: підвищення авторитету організації на національному та міжнародному рівнях.